Среднесписочная численность работников составляет 67 человек.

Между администрацией предприятия и коллективом работников, входящих в состав профсоюзной организации, заключен коллективный договор в соответствии с Законом Российской Федерации «О коллективных договорах и соглашениях». В коллективном договоре, который со стороны администрации постоянно выполняется, отражены все вопросы по обеспечению занятости работников предприятия, по условиям работы, охраны и безопасности труда, гарантийным и компенсационным выплатам социального, медицинского и жилищно-бытового обслуживания работников и др.

На основании актов проверок состояния техники безопасности МУП «Горремстрой» и справки государственной инспекции труда по Чувашской Республике состояние работ по охране труда и технике безопасности  соответствует оценке «отлично».

Работа МУП «Горремстрой» и его директора Сергеевой Лидии Васильевны неоднократно отмечалось при подведении итогов работы среди муниципальных предприятий г. Новочебоксарска и Чувашской Республики, о чем подтверждают заслуженные коллективом награды.

МУП «Горремстрой» регулярно участвует в конкурсах, проводимых Госстроем России на звание лучшей организации по эффективности работы в сфере жилищно-коммунального хозяйства.

1999 год

Сергеева Лидия Васильевна награждена юбилейной грамотой Государственного комитета Российской Федерации по строительной, архитектурной и жилищно-коммунальной политике в 1999 году.

МУП «Горремстрой» по итогам 1999 года награждено юбилейной грамотой Государственного комитета Российской Федерации по строительной, архитектурной и жилищно-коммунальной политике за достигнутые успехи в обеспечении устойчивого функционирования объектов городской инфраструктуры, содержания жилья и в честь 350-летия жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.

МУП «Горремстрой» награждено Дипломом III степени во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию в сфере ЖКХ в 1999 году.

2000 год

Сергеева Лидия Васильевна награждена Почетной грамотой администрации г. Новочебоксарска по итогам работы за 2000 год.

2001 год

МУП «Горремстрой» награждено Почетной грамотой Национального союза предприятий жилищно-коммунальной отрасли за призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию сферы жилищно-коммунального хозяйства по эффективности работы в новых экономических условиях по итогам работы за 2001 год.

2002 год

МУП «Горремстрой» награждено дипломом Госстроя России II степени за победу во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию в сфере ЖКХ по эффективности работы в новых экономических условиях по итогам работы за 2002 год.

МУП «Горремстрой» награждено дипломом Министерства энергетики и ЖКХ Чувашской Республики за достижение высоких показателей среди предприятий сферы ЖКХ за 2002 год.

2003 год

Директор МУП «Горремстрой» Сергеева Лидия Васильевна награждена дипломом Кабинета Министров Чувашской Республики за III место в республиканском конкурсе «Женщина – директор года».

За успехи, достигнутые в профессиональной деятельности и многолетний плодотворный труд объявлена благодарность президента Чувашской Республики директору МУП «Горремстрой» Сергеевой Лидии Васильевне.

За призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию сферы жилищно-коммунального хозяйства по эффективности работы в новых экономических условиях за 2003 год МУП «Горремстрой» награждено дипломом II степени.

2004 год

За призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию сферы жилищно-коммунального хозяйства по эффективности работы в новых экономических условиях за 2004 год МУП «Горремстрой» награждено дипломом I степени.

2005 год

За призовое место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию сферы жилищно-коммунального хозяйства за 2005 год МУП «Горремстрой» награждено дипломом II степени.

2006 год

За второе место во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию сферы жилищно-коммунального хозяйства по итогам работы за 2006 год МУП «Горремстрой» награждено дипломом II степени среди предприятий своей номинации.

По силе своих возможностей МУП «Горремстрой» оказывает безвозмездную благотворительную помощь стройматериалами, денежными средствами, медикаментами и т.д.